La pregunta que el director de personas debería hacerse: ¿Conoce realmente a los trabajadores?

Y otra reflexión publicada en el Suplemento €uro del Diario La región el 14 de febrero de 2016 La Evaluación de Personas en las Organizaciones: ISO 10667 de Prestación de Servicios de Evaluación. Cualquier Gerente/Director o personal de RR.HH. se hace, o debería hacerse, la siguiente pregunta: ¿conocemos a nuestro personal?. Esta pregunta requiere una…

El desarrollo de las personas en las organizaciones: Coaching Psycologhy

Para comenzar os dejo un artículo mío publicado en el 24 de enero de 2016 en el Suplemento Euro de Diario La Región… Las personas nos adaptamos constantemente a los cambios inherentes a todos los procesos vitales que nos ocurren. Es decir, cambiamos constantemente, a veces reaccionando ante las circunstancias y a veces en respuesta…

Hola, Bienvenidos “Al Siguiente Nivel”:

Hola, bienvenidos a lo que espero sea en ocasiones un foro de debate y descubrimiento en torno a la idea de desarrollo y crecimiento personal en el ámbito profesional. En cualquier caso lo que si será es un escaparate sobre mis inquietudes profesionales. Y en ellas no solo se reflejara el coaching, sino también mis…