Con más de veinte años de experiencia en la identificación y obtención de ejecutivos de alto rendimiento, ofrezco un riguroso proceso de búsqueda de ejecutivos basado en un profundo conocimiento funcional y de la industria. Los clientes pueden realizar un seguimiento de la evolución del proceso para llegar a una shortlist consensuada tras varios seguimientos durante el proceso.
Le ofrecemos especialización en la utilización de las fuentes de reclutamiento ajustadas para cada proceso proporcionando una lista depurada de los candidatos contactados para optimizar su tiempo.
Realización de Evaluaciones Profesionales (Assessment Centre) a partir de la integración de resultados obtenidos en simulaciones, ejercicios de gestión, dinámicas de grupo, cuestionarios, test y entrevistas.
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Adscrito de hecho a la norma UNE-ISO 10667 de evaluacion de personas en entornos organizacionales.
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